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※ 검색결과
아시아 발전 일치 협의회의 보고 사항   1970년 11월호 (제 15호)
아시아 기독교 교회협의회(EACC)와 가톨릭 교회와 세계 교회협의회에 의해서 창설된 기구인 세계 사회, 발전 평화 위원회(SODEPAX)가 공동으로 발기한 아시아 발전 일치 협의회(AECD)는 도꾜에 있는 성심대학에서 1970년 7월 14일부터 22일 사이에 개최되었다. 회의의 목적과 목표는 다음과 같다. 1. 개발 분야에서 국가적, 지역적 단위...
사제의 부족은 하느님으로부터 온 표적인가?   1970년 11월호 (제 15호)
이것은 미국 마사츄세츠주 웨스톤에 있는 교황 요한 23세 신학교 학장 쉴릭티(Msgr. Schlichte) 몬시뇰 강연을 요약한 것으로, 1968년 11월호 「Catholic Mind」지에 게재되었던 것이다. 〈편 집 실> Herder Correspondence지(1968년 5월호)에, 과령자 성소는 정상적이며 오히려 앞으로는 사제 양성...
현대의 교도권   1970년 11월호 (제 15호)
머리말 교회의 가르치는 역할에 대한 빈번한 연사(演士)처럼 에이브리 달레스 신부도 이 문제에 관해서 심원한 사색과 뜻있는 표현의 배경을 갖고 있다. 달레스는 가톨릭 신앙에로 개종한 후 1946년에 예수회에 입회했다. 그는 메리란드주에 있는 우드스톡 대학에서 철학을 연구하고 뉴욕시 포르담 대학에서 철학을 가르쳤다. 1956년에 ...
지배권(支配權)   1970년 11월호 (제 15호)
 사제전승 창조기사(창세 1,28)를 보면 인간은 땅을 복종시키라는 명령과 더불어 그렇게 할 힘을 하느님께 받았으며 땅과 모든 생물에 대한 지배권을 받았다. 꼭 같은 주제가 비록 말 마디는 달라도 야훼전승 창조기사(창세 2,20)에서 발견된다. 즉 인간이 동물에게 이름을 붙여 준다. 고대 세계에 있어서, 이름을 지어 준다는 것은 그 이...
사제와 산업 문화   1970년 11월호 (제 15호)
우리 시대의 신학 도리와 사제생활에 대해서 생각해 보면, 옛날과 비교해서 많이 변했음을 발견할 수 있다. 그러나 우리 시대의 이 변화가 옛날에 보통으로 생각했던 것보다 반드시 더 좋은지가 의문이다. 현대인들은 옛날의 많은 생각과 활동을 구식이라 부르고, 교회에서조차 벌써 신식의 신부들을 구별하게 되었다. 신식 신부들을 진보...
오늘의 고백성사(Ⅲ)   1970년 11월호 (제 15호)
뜨리덴띤 공의회는, 고백성사의 재료 혹은 준재료는 통회, 고백, 보속이라고 묘사된 참회자의 행위에 있음을 받아들인 신학적 개념을 반복했다. (DS 1673)이 세 가지 행위는 참회자의 기본적 응답인 마음의 변화에 대한 기초적 개념을 더 특수하게 묘사한다.고 백〔告白) 이 마음의 변화에서 보는 고백의 중대성은 성서와 신학에서 강조된...
협동 교육 연구원의 경제 사회 발전에 있어서의 역할   1970년 11월호 (제 15호)
이 글은 가톨릭 교회가 시도한 경제 사회 사업의 사례로서 1970년 5월 29일 서울, 아카데미 하우스에서 개최된 사회 발전 평화 한국 위원회 주최 한국 사회 발전 평화문제 합동회의(SODEPAX)에서 발표한 연설문을 요약한 것이다. 또한 이 연설문은 그 후 1970년 7월 14일 일본 동경의 성심 대학교에서 열린 아시아 지역 개발을 위한 일치 ...
사회 발전을 위한 교회의 사명과 역할   1970년 11월호 (제 15호)
예수회 한국 지부장 배 바실리오 신부는 서울의 서강 대학교에 설치되어 있는 산업문제 연구소 이사장이며, 또한 한국 남자 수도회 고위 장상 연합회의 사회활동 위원회 위원장이기도 하다. 이 기사는 「사회, 발전, 평화 위원회(SODEPAX)」와 「동남 아시아 기독교 협의회(EACC)」의 공동 주최로 1970년 7월 14일부터 22일까지 일본 도꾜...
조직적 및 제도상의 변화   1970년 11월호 (제 15호)
1. 본 그룹토의에 의해서 기획된 주요 과업은 아시아 사회에 있어서 조직적 변화와 제도상의 변화에 영향을 미치는 교회의 역할을 토의하는 것이었다, 2. 조직과 제도는 발전 목적이 달성되는 수단으로 취급한다. 본 그룹토의에 참가한 자들은, 발전의 가장 주요한 목적은, 인간이 존엄성과 완전성을 지닌88 조직적 및 제도상의 변화인간...
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